Positive school climate is fostered throughout New Market Elementary School. As a school we have adopted the mindset that “We are Better Together.” This frame of mind will foster a positive school climate that will be monitored through our school counseling department by responses provided on the student risk screening scale and school climate survey.

NMES has begun a new initiative to recognize students for going above and beyond our school-wide expectations. These students receive a high-five write-up that is read over the morning announcements and hung up on the cafeteria brag board. They are also entered into a monthly drawing for incentives! NMES also offers 4.5 and 9-week behavior incentives to all students that meet the school-wide expectations

Throughout the year, our school counselor works alongside our teachers to ensure that all students are growing in the areas of mental, social, and physical health. Individual and small group counseling sessions are available for students as needed. Our counselor works with Allied Behavioral Health to ensure students that need more intensive support receive timely referrals and follow-up sessions. The counselor also pushes out into individual classrooms to offer lessons encompassing these three areas, as well as study skills and guidance as it relates to college and career pathways.

El clima escolar positivo se fomenta en toda la Escuela Primaria New Market. Como escuela, hemos adoptado la mentalidad de que "Juntos somos mejores". Este estado de ánimo fomentará un clima escolar positivo que será monitoreado a través de nuestro departamento de consejería escolar mediante las respuestas proporcionadas en la escala de evaluación de riesgos estudiantiles y la encuesta de clima escolar.

Nuestros maestros y personal han recibido la capacitación "Capturando los corazones de los niños" y "Amor y lógica" para apoyar mejor la construcción de relaciones positivas dentro de nuestro edificio.

NMES ha comenzado una nueva iniciativa para reconocer a los estudiantes por ir más allá de nuestras expectativas escolares. Estos estudiantes reciben un escrito de choque de manos que se lee sobre los anuncios de la mañana y se cuelga en el tablero de alarde de la cafetería. ¡También participan en un sorteo mensual de incentivos! NMES también ofrece incentivos de comportamiento de 4.5 y 9 semanas a todos los estudiantes que cumplan con las expectativas de toda la escuela.

Durante todo el año, nuestro consejero escolar trabaja junto a nuestros maestros para garantizar que todos los estudiantes crezcan en las áreas de salud mental, social y física. Las sesiones de consejería individuales y en grupos pequeños están disponibles para los estudiantes según sea necesario. Nuestro consejero trabaja con Allied Behavioral Health para garantizar que los estudiantes que necesitan un apoyo más intensivo reciban referencias oportunas y sesiones de seguimiento. El consejero también se esfuerza por ir a las aulas individuales para ofrecer lecciones que abarcan estas tres áreas, así como habilidades de estudio y orientación en lo que se refiere a las trayectorias universitarias y profesionales.

New Market has a strong Parent Teacher Organization (PTO). Our PTO seeks to bring all stakeholders together by hosting community events during and after school hours. The PTO is currently raising funds to repair and/or replace playground equipment and repave the school track. Adding new window coverings to the front entrance of the building is the most recent project completed. These school improvements have created a renewed sense of pride in our school and created a more welcoming environment.

Parents are given many opportunities to participate in the decision-making process of New Market Elementary School. We ask parents to serve on the Community Engagement committee, the School Improvement Plan committee and the School Safety committee. 

Parents are invited to attend special events throughout the school year such as music programs, STREAM Night, Grandparents Tea, a Veteran’s Day Program, Fifth Grade Graduations, as well as the school’s Honors Day, Field Day, Fun Day, County-Wide Elementary Field Day, the school and County-Wide Spelling Bees, Scholars’ Bowl Tournament, as well as Chorus performances and many grade level field trips. A Veterans’ Day Program allows students to invite military family and friends where they are recognized and honored in a special program. NMES hosts an annual Literacy night and provides volunteers for the library’s annual Book Fair.  This year New Market will host their first ever winter festival in December. Students and families will be able to come participate in activities such as face painting, silent auction, cake walk, crafts, and gift shopping. The community will also be invited into our school this spring to celebrate a night of the arts where students will showcase their work from the year.

Parents are kept informed of school activities through school wide newsletters, teachers’ classroom newsletters, the school district’s website, the school’s website, through a large outdoor sign at the school, and the Blackboard Connect call system. Many teachers use class Dojo or remind to communicate daily activities with parents. New Market Elementary School’s website includes the district’s calendar, faculty email addresses, school events, and a lunch calendar for easy access.  Parents are given an opportunity to look at curriculum for each grade level via the web at any time, or they may contact their child’s teacher for more information.

Assessments are explained through brochures and newsletters as well as during RTI, 504 and student-support team meetings. Annually, at the Open House meeting, the principal and teachers explain the curriculum and assessments used in our school, the current school data, as well as the qualifications of our highly trained faculty and staff.

The principal will hold a special meeting to explain the school improvement plan, its process, findings, and action steps to achieve the goals that have been set. During this meeting we will also discuss Title I funds, what they are, how we spend the funds, and gather input from parents on their ideas of how we could spend the money to best support our students.

New Market tiene una fuerte Organización de Padres y Maestros (PTO). Nuestro PTO busca reunir a todas las partes interesadas mediante la organización de eventos comunitarios durante y después del horario escolar. Actualmente, la PTO está recaudando fondos para reparar y/o reemplazar el equipo del patio de recreo y repavimentar la pista de la escuela. La adición de nuevas cortinas a la entrada principal del edificio es el proyecto más reciente completado. Estas mejoras escolares han creado un renovado sentido de orgullo en nuestra escuela y han creado un ambiente más acogedor.

Los padres tienen muchas oportunidades de participar en el proceso de toma de decisiones de la Escuela Primaria New Market. Pedimos a los padres que sirvan en el comité de Participación Comunitaria, el comité del Plan de Mejoramiento Escolar y el comité de Seguridad Escolar. 

Los padres están invitados a asistir a eventos especiales durante todo el año escolar, como programas de música, STREAM Night, Grandparents Tea, un programa del Día de los Veteranos, graduaciones de quinto grado, así como el Día de Honores de la escuela, el Día de Campo, el Día de Diversión, el Día de Campo de Primaria en todo el condado, los Concursos de Ortografía de la escuela y del condado, el Torneo de Tazón de los Escolares, así como actuaciones de coro y muchas excursiones a nivel de grado. Un Programa del Día de los Veteranos permite a los estudiantes invitar a familiares y amigos militares donde son reconocidos y honrados en un programa especial. NMES organiza una noche anual de alfabetización y proporciona voluntarios para la Feria del Libro anual de la biblioteca.  Este año, New Market organizará su primer festival de invierno en diciembre. Los estudiantes y las familias podrán participar en actividades como pintura facial, subasta silenciosa, caminata de pasteles, manualidades y compras de regalos. La comunidad también será invitada a nuestra escuela esta primavera para celebrar una noche de las artes donde los estudiantes mostrarán su trabajo del año.

Los padres se mantienen informados de las actividades escolares a través de boletines informativos para toda la escuela, boletines informativos para el aula de los maestros, el sitio web del distrito escolar, el sitio web de la escuela, a través de un gran letrero al aire libre en la escuela y el sistema de llamadas Blackboard Connect. Muchos profesores utilizan el Dojo de la clase o recuerdan comunicar las actividades diarias con los padres. El sitio web de la Escuela Primaria New Market incluye el calendario del distrito, las direcciones de correo electrónico de los profesores, los eventos escolares y un calendario de almuerzos para facilitar el acceso.  Los padres tienen la oportunidad de ver el currículo para cada nivel de grado a través de la web en cualquier momento, o pueden comunicarse con el maestro de su hijo para obtener más información.

Las evaluaciones se explican a través de folletos y boletines informativos, así como durante las reuniones de RTI, 504 y del equipo de apoyo estudiantil. Anualmente, en la reunión de puertas abiertas, el director y los maestros explican el plan de estudios y las evaluaciones utilizadas en nuestra escuela, los datos escolares actuales, así como las calificaciones de nuestro profesorado y personal altamente capacitado.

El director llevará a cabo una reunión especial para explicar el plan de mejora de la escuela, su proceso, hallazgos y pasos de acción para lograr las metas que se han establecido. Durante esta reunión también discutiremos los fondos del Título I, qué son, cómo gastamos los fondos y recopilaremos comentarios de los padres sobre sus ideas sobre cómo podríamos gastar el dinero para apoyar mejor a nuestros estudiantes.

Parent-teacher conferences are held in October and February at New Market Elementary. Parents are encouraged to attend these conferences to become more aware of the demanding academic standards being taught in the classroom, discuss ways to reinforce skills at home, ask questions, and voice any concerns.

The State Report Card is available online and is published in the local newspaper. Parents of pre-kindergarten students are offered Parenting Education and Pre-k staff makes home visits upon student enrollment. Parenting Classes are offered through the Family Resource Center. These classes have a developmental education focus and give parents suggestions for activities that can be done at home. In addition, parents who have their child screened at the Family Resource Center prior to entering kindergarten will receive quarterly newsletters with helpful parenting tips. 

Las conferencias de padres y maestros se llevan a cabo en octubre y marzo en la Escuela Primaria New Market. Se anima a los padres a asistir a estas conferencias para ser más conscientes de los exigentes estándares académicos que se enseñan en el aula, discutir formas de reforzar las habilidades en casa, hacer preguntas y expresar cualquier inquietud.

El Boletín de Calificaciones del Estado está disponible en línea y se publica en el periódico local. A los padres de los estudiantes de pre-kindergarten se les ofrece Educación para Padres y el personal de Pre-K realiza visitas domiciliarias al momento de la inscripción de los estudiantes. Las clases para padres se ofrecen a través del Centro de Recursos Familiares. Estas clases tienen un enfoque en la educación del desarrollo y les dan a los padres sugerencias de actividades que se pueden hacer en casa. Además, los padres que hagan que sus hijos sean examinados en el Centro de Recursos Familiares antes de ingresar al kindergarten recibirán boletines trimestrales con consejos útiles para padres.         

Response to Intervention is offered daily through Star Time to each child based upon the child’s academic and behavioral needs. Instruction is provided and individual progress monitored. Meetings are held with parents when student progress is not what it should be, and students need more intensive assistance. Parents are encouraged to contact their child’s teacher anytime by notes, e-mail, or by calling the school during the teacher’s planning period. Teachers use student planners, class notebooks, daily calendars, Class Dojo App, and the Remind App to inform parents of students’ daily behavior and grades. We celebrate student success with parents and community. 

La Respuesta a la Intervención se ofrece diariamente a través de Star Time a cada niño en función de las necesidades académicas y de comportamiento del niño. Se proporciona instrucción y se supervisa el progreso individual. Las reuniones se llevan a cabo con los padres cuando el progreso del estudiante no es el que debería ser y los estudiantes necesitan una asistencia más intensiva. Se anima a los padres a comunicarse con el maestro de su hijo en cualquier momento por notas, correo electrónico o llamando a la escuela durante el período de planificación del maestro. Los maestros usan planificadores de estudiantes, cuadernos de clase, calendarios diarios, la aplicación Class Dojo y la aplicación Remind para informar a los padres sobre el comportamiento diario y las calificaciones de los estudiantes. Celebramos el éxito de los estudiantes con los padres y la comunidad. 

Families in need may sign up for the Second Harvest Food for Kids Program.  Students are given enough food from the five basic food groups to take home on Fridays to ensure they have something to eat over the weekend. 

Las familias necesitadas pueden inscribirse en el Programa Second Harvest Food for Kids.  A los estudiantes se les da suficiente comida de los cinco grupos básicos para llevarse a casa los viernes y así asegurarse de que tengan algo que comer durante el fin de semana.

Visitors are only allowed to enter our school after we have verified who they are and why they are here. The visitor must be “buzzed” into the school building because all building doors are locked. During afternoon car rider dismissal, the person picking up the child must have a specialized car tag with their name on it. If a child must be dismissed through the office, a driver’s license must be shown, and that person must be listed on the child's emergency card as having access to the child. We have radios assigned to each school employee for communication purposes in case of an emergency. We have a School Resource Officer provided by the Jefferson County Sheriff’s Department assigned to our school that patrols the area to make sure our school is secure. Our school safety team meets regularly to update our notebook of plans that we are to follow. We have security cameras and lights that surround our building so that we can monitor activity. All outside and classroom doors are locked throughout the school day. School safety is a top priority for everyone at New Market Elementary School.

Los visitantes solo pueden ingresar a nuestra escuela después de que hayamos verificado quiénes son y por qué están aquí. El visitante debe ser "zumbado" en el edificio de la escuela porque todas las puertas del edificio están cerradas con llave. Durante la salida del conductor del automóvil por la tarde, la persona que recoja al niño debe tener una etiqueta de automóvil especializada con su nombre. Si un niño debe ser despedido a través de la oficina,  se debe mostrar una licencia de conducir  y esa persona debe figurar en la tarjeta de emergencia del niño como que tiene acceso al niño. Tenemos radios asignadas a cada empleado de la escuela para fines de comunicación en caso de una emergencia. Tenemos un Oficial de Recursos Escolares proporcionado por el Departamento del Sheriff del Condado de Jefferson asignado a nuestra escuela que patrulla el área para asegurarse de que nuestra escuela sea segura. Nuestro equipo de seguridad escolar se reúne regularmente para actualizar nuestro cuaderno de planes que debemos seguir. Contamos con cámaras de seguridad y luces que rodean nuestro edificio para que podamos monitorear la actividad. Todas las puertas exteriores y de las aulas están cerradas con llave durante todo el día escolar. La seguridad escolar es una prioridad para todos en la Escuela Primaria New Market.

Student attendance is critical to achievement. Parents are encouraged to have students arrive on time each day and that they remain at school for the duration of the school day. Students are encouraged to be present and on time. They will be rewarded for perfect attendance each grading period. The school also incorporates a weekly attendance competition between classes to reward the class with the best attendance from the prior week. We support parents and students who are struggling with attendance by creating and implementing individualized attendance intervention plans.  

La asistencia de los estudiantes es fundamental para el rendimiento. Se anima a los padres a que los estudiantes lleguen a tiempo todos los días y que permanezcan en la escuela durante todo el día escolar. Se anima a los estudiantes a estar presentes y a tiempo. Serán recompensados por su asistencia perfecta en cada período de calificación. La escuela también incorpora una competencia de asistencia semanal entre clases para recompensar a la clase con la mejor asistencia de la semana anterior. Apoyamos a los padres y estudiantes que tienen dificultades con la asistencia mediante la creación e implementación de planes de intervención de asistencia individualizados. 

Not only does our school run on the many staff members we have in each of our buildings, but they also run on volunteers. Without the help of parents, community members and families, our school would not be the success that it is today. Below is information about how to get involved in your school:

• Complete the Parent Volunteer Agreement
• Participate in a class for guidelines to protect you and the students
• Complete a background check

Thank you for your desire to make New Market the best it can be!

Nuestra escuela no solo funciona con los muchos miembros del personal que tenemos en cada uno de nuestros edificios, sino que también funciona con voluntarios. Sin la ayuda de los padres, los miembros de la comunidad y las familias, nuestra escuela no tendría el éxito que es hoy. A continuación encontrará información sobre cómo participar en su escuela:

• Completar el Acuerdo de Padres Voluntarios
• Participe en una clase para conocer las pautas que le protejan a usted y a los estudiantes
• Completar una verificación de antecedentes

¡Gracias por su deseo de hacer que New Market sea lo mejor que puede ser!

As an effective Title I institution, it is our mission to clearly outline our expectations to all stakeholders in our community. To meet this requirement, our school administrators, faculty, and parents designed a School-Parent Compact. This document describes our commitment to quality curriculum and instruction and establishing a safe learning environment. It also includes information about conferences/meetings, grade reports, and access to staff and parental responsibilities. A copy of the school-parent compact is sent out at the beginning of each school year and additional copies will be available in our front office. The School-Parent Compact is also available here.

Una institución efectiva de Título I, es nuestra misión delinear claramente nuestras expectativas a todas las partes interesadas en nuestra comunidad. Para cumplir con este requisito, los administradores de nuestra escuela, el profesorado y los padres diseñaron un Pacto entre la Escuela y los Padres. Este documento describe nuestro compromiso con el currículo y la instrucción de calidad y el establecimiento de un entorno de aprendizaje seguro. También incluye información sobre conferencias/reuniones, informes de calificaciones y acceso al personal y a las responsabilidades de los padres. Una copia del pacto entre la escuela y los padres se envía al comienzo de cada año escolar y copias adicionales estarán disponibles en nuestra oficina principal. El Pacto Escuela-Padres también está disponible en el sitio web de nuestra escuela.